为有人批评你而感到高兴

　　也许我们会对别人的批评非常敏感，以为那是对自己能力的否定。急于要使我见到的每个人都认为我非常完美。要是他们不这样的话，就会使我忧虑，我就会想办法取悦他们。可是我越是要讨好别人越不会受到欢迎。所以最后我对自己说：只要你超群出众，你就一定会受到批评，所以还是趁早习惯的好。从那以后，我就决定只尽我自己的最大努力去做，对恶意的批评和攻击一笑了之。”
　　
　　无论是在生活中还是工作中，我们经常遇到意见看法与自己相左的人。我们认为自己十分优秀的业绩或得意报告却被他们贬得一文不值，我们竭尽全力做出的创意被他们指责为脱离实际，我们常常认为做得很好的事却成了别入批评的焦点。面对这些批评，大多数人都会头脑发热，生气地据理力争，甚至还会用非常恶毒的话予以还击，结果使事情变得更糟。还有一些没有主见的人，一听到别人的批评，马上就推翻自己之前的所有努力，从而在成功路上走了弯路，这对自己来说不能不说是一种极大的损失。其实，不管你从事什么工作，总会有人对你的表现提出反对，过分看重别人的批评，只会增加自身的压力，如果仅仅因为批评而否定自己，更不是明智之举了。
　　
　　例如，在美国总统的选举过程中，竞选中的胜出者也并不是所有人都支持的。所谓的压倒性胜利指的是有60%的人投你的票，也就是说，就算是一个大赢家，也还是有40%的人投反对票。明白这个道理，在别人的批评面前，就能保持冷静与开阔的胸襟了。毕竟没有一个人好到无懈可击，可以避免批评的。20多岁的男人要想成功，就要坦然地接受他人的批评，用别人善意的批评来衡量自己的言行，看自己到底存在哪方面的问题，并加以改正。虚心接受别人的批评，往往可以赢得别人的好感和尊重，这对你事业的成功不无好处。对于他人的意见，心胸狭隘的人可能会把它看成是包袱，而心胸宽广的人则把它看做是提高和充实自己的机会。听取他人的意见，不是要怀疑自己，而是在相倍自己的同时，再不妨从另一个角度看问题。很多时候，我们的目光被禁锢在一个狭小的范围内，“鼠目寸光”而又“自以为是”，看不到事物的客观真实性。批评通常分为两类：有价值的评价和无理的责难。不管怎样，坦然面对批评，并且从中找寻有价值、可参考的成分，进而学习、改进，你将获得意想不到的成功。汤姆是一名厨师，他曾在美国得克萨斯州的一个著名的度假村工作。每到周末，许多有钱人就到那度假、游玩。有一个周末，当汤姆正在厨房里忙碌不堪时，服务生端着一个盘子走进来，对汤姆说：“有位客人点了这道油炸马铃薯，他抱怨切得太厚了。”汤姆看了一眼盘子，同以往的油炸马铃薯并没有什么不同。况且从来没有客人抱怨切得太厚。尽管如此，他还是重新将马铃薯切薄些，重新做了一份让服务生送去。几分钟后，服务生气呼呼地回到厨房，对汤姆说道：“我想那位挑剔的客人一定是生意上遇到麻烦了，就把气发泄到我们身上，他对我大发牢骚，还是嫌切得太厚了。”
　　
　　汤姆在忙碌的厨房中忍住脾气静下心来，耐着性子将马铃薯切成薄薄的片状，然后放人油锅中炸成诱人的金黄色，捞起来盛到盘子里，撒上葱，然后第三次让服务生送过去。没过多长时间，服务坐端着空盘找到汤姆高兴地说：“客人满意极了，他说这是他吃过的最好吃的马铃薯，同桌的其他客人也都赞不绝口，他们还要再来一份！”从此，这道炸马铃薯就成了汤姆的招牌菜，许多人慕名前去品尝，而汤姆也因此一举成名，成为全度假村最有名的厨师。著名思想家爱默生建议我们，如果我们将批评比喻为一桶沙子，当它无情地撒向我们时，不妨静下心来，在看似不合理的要求中，找到让自己进步的“金沙”，在批评中寻找成功的机会。
　　
　　富兰克林为了获得成功，他首先检讨自己的缺点，他发现自己有13个很严重的缺点，其中浪费时间、为小事烦恼和与别人争论冲突这三项最为突出。聪明的富兰克林认为，除非他能够改正这些缺点，否则不可能有什么成就。于是他决定每个礼拜要改正一个缺点，他设计了一张表格，每天进行自我检查，这样持续了两年，他改正了所有的缺点，他终于成为美国历史上最受人敬爱也最具影响力的人之一。谁都不能保证所做的事百分百的正确，就连爱因斯坦都承认自己的结论有99%的时候是错误的。
　　
　　所以在生活中，千万不要恃才自傲，认为只有自己才是正确的，而听不进去别人的忠告，否则你将在歧途上越走越远。每个人都有自己的看法，既然不可避免地会遭遇批评，就应该乐观地丢面对。其实一个人的风度如何，并不体现在身处顺境、面对赞赏的时候，而是体现在身处逆境、面对批评的时候。因此，当你面对别人对自己的批评，应当采取一种正确的态度来对待。一个人有勇气承认自己的错误，不但有助于解决这些错误制造的问题，还可以给别人一种虚心、负责任的印象，这样，别人也乐于帮你指正错误，从而减少你的失误。对于恶意的中伤，你只需一笑置之。只要你相信自己是对的，全心全力地做好自己应做的事情，就不必在意别人的看法。在每个人的一生中，无法回避的事情之一，便是人们总会遇到来自他人不合理的批评。

　　
　　然而，很多人在面对批评时，没有采取客观冷静的态度？而陷入自我怀疑、自艾自怜的境地。对此，卡耐基先生告诫我们：“不合理的批评往往是一种掩饰了的赞美。”所以当我们身处批评的暴风骤雨之中时，应保持昂然自立的姿态。1929年，美国发生了一件震动全国教育界的大事，美国各地的学者都赶到芝加哥去看热闹。在几年之前，有个名叫罗勃·郝金斯的年轻人，半工半读地从耶鲁大学毕业，当过作家、伐木工人、家庭教师和卖成衣的售货员。现在，只经过了8年，他就被任命为芝加哥大学的校长。他有多大？30岁！真叫人难以相信。老一辈的教育人士都大播其头，人们对他的批评就像山崩落石一样打在这位“神童”的头上，说他这样，说他那样——太年轻了，经验不够—二说他的教育观念很不成熟，甚至各大报纸也参加了攻击。在罗勃·郝金斯就任的那一天，有一个朋友对他的父亲说：“今天早上我看见报上的社论攻击你的儿子，真把我吓坏了。”“不错，”郝金斯的父亲回答说，“话说得很凶。可是请记住，从来没有人会踢一只死了的狗。”
　　
　　不错，这只狗愈重要，踢它的人愈能够感到满足。后来成为英王爱德华八世的温莎王子（即温莎公爵），他的屁股也被人狠狠地踢过。当时他在达特莫斯学院读书——这个学校相当于美国安那波里市的海军军官学校。温莎王子那时候才14岁，有一天，一位海军军官发现他在哭，就问他有什么事情。他起先不肯说，可是终于说了真话：他被学校的学生踢了。指挥官把所有的学生召集起来，向他们解释王子并没有告状，可是他想知道为什么这些人要这样对待温莎王子。大家推诿拖延支吾了半天之后，终于承认说：等他们自己将来成了皇家海军的指挥官或舰长的时候，他们希望能够告诉大家，他们曾经踢过国王的屁股。
　　
　　所以，如果你被批评，请记住，那是因为批评你会给他一种重要感。这也说明你是有成就，而且是引人注意的。很多人凭借指责比自已更有成就的人来得到满足感。成功学大师卡耐基曾经说起过这样一件事：“我曾收到一封一位女士批评救世军创办人威廉·布斯将军的信，因为我在广播节目中曾赞扬布斯将军，这位女士就写信告诉我，布斯将军曾经将救助穷人的800万美元纳入私囊。这种指控当然是极为荒谬的。不过这女士的目的也不是想找出真理，她只想攻击比她优越得多的人。我把她的信丢人废纸篓，很庆幸没有娶到像她这样的女人。她的信不能影响我对布斯将军的看法，倒是让我认识了她的人格。”哲学家叔本华曾说：“小人常为伟人的缺点或过失而得意。”发现自己的错误，是开悟；改正自己的错误，是成就。发现了所有的错误，是彻悟；改正了所有的错误，就是圆满。